Главная->Соискателю->Заполнить резюме

ффф

ЗАПОЛНИТЬ РЕЗЮМЕ

• Заполнить резюме можно самостоятельно (скачать бланк резюме-жми сюда!)
• Заказать сделать профессиональное резюме в агентстве (стоимость 300 руб.).

Для тех кто составляет резюме самостоятельно даём рекомендации.

КАК ЗАПОЛНИТЬ РЕЗЮМЕ ?

Один из самых распространенных вопросов соискателей - почему мое резюме не интересует работодателей, что в нем не так? Предлагаем вашему вниманию обычное резюме (все данные изменены) с комментариями специалиста.

КОММЕНТАРИИ К ЗАПОЛНЕНИЮ.

На первый взгляд кажется, что это резюме составлено правильно. Однако при детальном рассмотрении в нем можно найти массу довольно существенных ошибок. Поэтому опытный менеджер по персоналу, оценив достаточно высокую позицию, на которую претендует автор, а также уровень желаемой зарплаты, вероятнее всего не пригласит Ивана Ивановича на собеседование.

1. Имя, отчество, фамилия. Их нужно разместить по центру строки, выделив фамилию прописными буквами (шрифт выберите на 1-2 пункта крупнее, чем текст резюме). Причем, поскольку кандидат достаточно молод, отчество можно опустить: по сложившейся корпоративной культуре в большинстве фирм принято сотрудников называть только по именам. Фотография должна быть обязательно. Формат-как на паспорт.
2. Цель. Для обозначения цели резюме лучше использовать такую фразу: «Претендую на должность…».
3. Телефон. Обязательно укажите, в какое время с вами можно связаться как по рабочему, так и по домашнему телефону.
4. Опыт работы. Важно не только назвать компанию, в которой вы трудились, но и обозначить профиль ее деятельности. Например, «ЗАО «Строительные материалы». Что это – компания по производству или по продаже строительных материалов, или же то и другое вместе?

Круг перечисленных в резюме обязанностей кандидата можно назвать «стандартным набором». На наш взгляд, в таком обезличенном виде их лучше не указывать. Если вы принципиально хотите описать свои служебные обязанности, то, например, расшифруйте фразу «организация сбыта» – как, каким образом, какие использовались методы для организации сбыта продукции.

Удивляет и такая формулировка служебных обязанностей: «Работа с пулом постоянных клиентов компании». Мягко говоря, выглядит как «пальцы веером».

Если вы составляете резюме на русском языке, то, за исключением имен собственных, оно и должно быть в русскоязычном варианте. Поэтому название должности Account manager корректнее обозначить как менеджер по работе с клиентами.

В результатах работы кандидат указывает: «За период работы обороты компании увеличились на 80%, чистая прибыль – на 120%». Здесь сразу возникает ряд вопросов: за период чьей работы – компании или кандидата в компании? И что это за человек-динамомашина, за неполный год работы увеличивший прибыль компании на 80%?

Вот, например, как может выглядеть блок из раздела «Опыт работы»:

5. Образование. Несколько удивляет фраза: «Уровень образования: специалист». Если существует такая формулировка, значит, есть уровень образования – неспециалист?

В этом разделе следует указать даты учебы в образовательном заведении, название его полностью, специализацию по диплому, квалификацию по диплому. Можно перечислить курсы и тренинги, которые вы закончили и которые характеризуют вас как специалиста в области продаж.

Например:

6. Требования к вакансии. Некоторые специалисты не советуют указывать желаемый размер оплаты – эта информация также может послужить поводом для преждевременного отказа.
7. Дополнительная информация. Кандидат смешал «в одном флаконе» два раздела – личностные качества и профессиональные навыки. Причем наименее важный – психологическую оценку самого себя - поставил перед наиболее важным. Специалисты скептически относятся к таким определениям: творческий подход к делу, аккуратность, исполнительность, умение работать в команде, так как эти оценки отнюдь не являются объективными. Согласитесь, какой человек при поиске работы в резюме «обзовет» себя неаккуратным и неисполнительным.

Некоторое сомнение вызывает то, что соискатель в числе программ называет себя опытным пользователем 1С. Этот блок программ включает в себя «1С: Бухгалтерия», «1С: Склад», «1С: Таможня» и др. Нужно обязательно конкретизировать, какую программу кандидат имеет в виду.

Резюме должно быть кратким, но информативным. Постарайтесь, чтобы его объем не превышал одного листа. Естественно, здесь не должно быть орфографических, стилевых ошибок, а также опечаток. Поэтому обязательно дайте прочитать этот документ человеку, хорошо знающему русский язык.

Ни в коем случае не лгите, составляя резюме, – при современном уровне коммуникации проверить ваш послужной список не составит труда.

ПРАВИЛА НАПИСАНИЯ СОПРОВОДИТЕЛЬНОГО ПИСЬМА.

Сопроводительное письмо предназначено для поддержки резюме, и уже поэтому здесь не место слишком тяжелым оборотам. Простота (внешняя, конечно) - вот идеал. Параллельно необходимо тщательно проверить, чтобы между содержанием резюме и сопроводительного письма не было разногласий, подобные промахи производят удручающее впечатление на работодателя, даже если он догадывается о том, что вы допустили их неумышленно. Сопроводительное письмо должно содержать как можно меньше головоломок для адресата. В его тексте недопустимы сокращения и условные обозначения.

Если вы допустили незначительную ошибку при написании точных координат (названия, аббревиатуры) отдела (лица), которому адресовано резюме, оно скорее всего пропадет. Кадровики и руководство фирм крайне болезненно относятся к подобным вещам. Если вы пишете в тексте резюме «Господин, мадам, товарищи» или, например, «Тому, кто этим занимается» - не ждите ответа. Разумеется, также недопустимо допускать фамильярность вроде «Дорогие будущие работодатели». Равносильно провалу и обращение к работодателю или чиновнику по имени (это правило справедливо как для простого, так и для электронного резюме). Вопреки расхожему убеждению, даже западные фирмы не практикуют подобных обращений. Соискатель вакансии - это пока еще посторонний, чужой человек; он не должен так обращаться к руководителю.

Точно так же внешняя простота форм электронной коммуникации может сыграть злую шутку с теми, кто снижает стиль письма. Здесь, как правило, обходятся без сопроводительного письма, как отдельного документа, но все же вставляют перед текстом резюме нечто вроде: «Привет, вот мое резюме. Надеюсь, до скорой встречи». Это - вопиющая безответственность, ибо вы совершенно не знаете, кто и как будет оценивать ваше резюме. Любое обращение к должностному лицу надо выдержать в предельно строгих тонах, лишенных даже, слабого намека на несерьезность.

Краткий вариант сопроводительного письма выглядит примерно следующим образом (примеры 1-3):
Пример 1.
Уважаемая Мария,
в ответ на вашу вакансию "менеджер по продажам холодильного оборудования", опубликованную в журнале "Работа и Зарплата", высылаю свое резюме.   Буду очень признательна, если Вы не оставите его без внимания.
С наилучшими пожеланиями,
Иванова Анна, тел. 8-916-111-11-11
Пример 2.
Добрый день, Мария.
В прикрепленном файле резюме. Претендую на вакансию финансового аналитика. Источник информации о вакансии www.zarplata.ru Готова предоставить любую дополнительную информацию, необходимую для рассмотрения моей кандидатуры.
С уважением, Иванова Анна, тел. 8-916-111-11-11
 Пример 3. 
Уважаемые господа,

прошу рассмотреть мое резюме на вакансию бухгалтера, заместителя главного бухгалтера.
Буду рада получить от Вас приглашение на собеседование.
С уважением,  Иванова Анна, тел. 8-916-111-11-11

Полная версия сопроводительного письма (предназначенная для компаний, исповедывающих западный стиль кадрового менеджмента) строится по аналогичной схеме. В тексте сопроводительного письма необходимо отразить:
1. Название должности (возможно - двух смежных или схожих должностей), на которые высылается резюме; желательно также указание, из какого источника вы узнали о вакантной позиции (позициях); предложение своей кандидатуры.
Пример 4:
Ознакомившись с информацией на Вашем сайте, я узнал, что Ваша компания открыла вакансии в сфере санитарного контроля мясомолочного сырья. В этой связи хочу предложить свою кандидатуру для рассмотрения на позицию, связанную с осуществлением функции контроля качества, санитарно-ветеринарного контроля сырья и готовой продукции. Я полагаю, что мой опыт работы может быть востребован как на позиции эксперта по закупкам мясомолочного сырья, так и на позиции руководителя службы санитарного контроля.

Желаем Вам успеха!